Aile içinde iş bölümü

Çiftler adil bir dağılımı nasıl sağlayabilir?

Metin en son güncellendi: 2022-12-15

Adil bir ortaklık birbiriyle müzakere edilmek ister

Bir ortaklığı aile kurmak kadar etkileyen çok az şey vardır. Çocuklarla birlikte yaşamak rolleri değiştirir ve öncelikleri değiştirir. Bu durum, yeni anlaşmalar yapmayı ve önemli konuları birbirinizle müzakere etmeyi daha da önemli hale getirir. Aşağıdaki makalede, mutlu bir ortaklık için aile işlerinin adil bir şekilde bölünmesinin neden önemli olduğunu ve bunu nasıl şekillendirebileceğinizi öğreneceksiniz.

Image
Aushandlungsprozesse

Kurallar güvenlik sağlar

Güvenilir kurallar ve anlaşmalar sadece çocuklar için değil, yetişkinler için de güvenlik sağlar. İş ve aile hayatı nasıl bölünmelidir? Ev ve çocuk bakımını nasıl organize edeceğiz? Birlikte yaşamımızı nasıl öngörüyoruz? Çocuk yetiştirme, mali durum, aile ve işteki roller ve evdeki görevler gibi önemli konularda netlik varsa, ortaklık strese daha iyi dayanabilir. Bu, adil iş bölümü hakkında birçok konuşmayı gerektirir.

Sohbete liderlik etmek için ipuçları ve düşünce gıdaları

İyi bir ilişkide en önemli şey diyalog halinde olmak, kendinize ait ve ortak fikirlerinizi paylaşmaktır. Çiftlerin birbirleriyle nasıl iletişim kurdukları, tartışmaların ilişkiyi zorlayıp zorlamadığını veya birlikte bir çözüm bulunup bulunmadığını belirler. Aşağıdaki iletişim kuralları birbirinize saygı ve takdirle davranmanıza yardımcı olur.

Image

İyi zaman - iyi konuşma

Aile hayatını tamamen yeniden düzenlemek veya gelecek için önemli bir rota belirlemek söz konusu olduğunda, birbirinizle zamanında konuşmalısınız. Bunun için zaman ve yer ayırın. İkinizin de rahat olduğu bir zamanda birlikte bir randevu alın. Gerekirse bu süre zarfında çocuk bakımını organize edin. Çocukların böyle bire bir konuşmada yeri yoktur!

Image

Hedef: ortak bir çözüm

Konuşma sırasında her zaman şunu aklınızda bulundurun: Haklı olmak ya da pozisyonunuzu her ne pahasına olursa olsun savunmak söz konusu değildir. Tarafsız bir bakış açısı benimsemeye ve kişisel hassasiyetleri ortadan kaldırmaya çalışın. Sonuçta ortak bir hedefiniz var: aileniz için karşılıklı olarak kabul edilebilir bir çözüm bulmak istiyorsunuz.

Image

Hedefe bağlı kalmak

Sorunu ve pozisyonunuzu mümkün olduğunca objektif bir şekilde tanımlayın. Bir müzakere toplantısı karşılıklı suçlamaların veya hakaretlerin yeri değildir. Duygularınızı kontrol etmekte ve objektif kalmakta başarılı olamayacağınızdan mı korkuyorsunuz? O zaman görüşlerinizi ve fikirlerinizi önce yazılı olarak da formüle edebilirsiniz.

Image

Mazeret uydurmak

Muhatabınızın sözünü bitirmesine izin vermek bir saygı meselesidir. Bir müzakere toplantısında herkes kendi bakış açısını ifade etme hakkına sahip olmalıdır. Kimsenin "o anın sıcaklığıyla" kısa kesilmemesini sağlamak için, örneğin tartışmanın başında bir açıklama için kişi başına belirli bir konuşma süresi belirleyebilirsiniz (bir kronometre hazır bulundurun!). Konuşmak kesinlikle yasaktır - ancak daha sonra diğer kişi argümanlara yanıt verebilir. Hiçbir şeyi unutmamak için not alabilirsiniz.

Image

Kulak kesilmek için

Sadece sesiniz değil, vücudunuz da konuşur. Jestlerinizi ve yüz ifadelerinizi kullanarak dostane bir çözümle ilgilendiğinizi gösterin: Göz temasını koruyun ve başınızı sallayarak karşınızdakini onaylayın. Sesinizin normal olduğundan ve sakin bir hızda konuştuğunuzdan emin olun. Katlanmış kollar küçümseyicidir; diğer yandan açık bir duruş, ulaşılabilir olduğunuzu vurgular.

Image

Kuralları yazılı olarak tutun

Birlikte çözüm mü buldunuz? O zaman bu başarı duygusunu mutlaka yazılı olarak kayıt altına almalısınız. Birlikte yaşamınız için hangi kuralların önemli olduğunu ve hangi anlaşmaları yaptığınızı birlikte yazın. Bu arada, birlikte yazılan ve hatta muhtemelen herkes tarafından imzalanan aile kuralları çocuklar için de iyi bir hatırlatıcıdır: bağlılık yaratır ve günlük yaşamda bunlara bağlı kalmalarına yardımcı olur.

Image

İki kişi anlaşamadığında ...

Tüm çabalara rağmen, bazen önemli meseleleri birbirimizle yapıcı bir şekilde çözmek mümkün olmuyor. Siz de aynı şekilde mi hissediyorsunuz? O zaman profesyonel yardım almalısınız. Özel olarak eğitilmiş arabulucular, tüm taraflar için uygun bir çözüm bulmanızda size destek olur. Uygun eğitimi almış uzmanları belediye ve kilise aile danışma merkezlerinde bulabilirsiniz. Buradaki danışmanlık - bağımsız arabulucular tarafından sunulan hizmetlerin aksine - ücretsizdir.

Yardım ve desteği nerede bulabilirim?

Gebelik çatışması ve aile danışmanlığı merkezlerindeki deneyimli profesyoneller, ortaklık sorunlarını ve çatışmalarını çözmeye yardımcı olabilir. Yetkin ve profesyonel tavsiyelerde bulunurlar. Hizmetler genellikle ücretsizdir. Federal Sağlık Eğitimi Merkezi'nin familienplanung.de portalındaki danışmanlık merkezi bulucu, sadece birkaç tıklamayla yakınınızdaki bir danışmanlık merkezini bulmanızı sağlar.

Broşür "Adil olalım! Federal İş Ajansı'nın "İş ve aileyi birlikte planlayın" başlıklı broşürü, çocuk(lar) ve kariyeri nasıl uzlaştırabileceğinizi ve erken ortak planlamanın neden değerli olduğunu özetlemektedir

.

Buradan, bir konuşmanın nasıl yürütüleceğine dair ipuçları ve düşünce gıdaları içeren iletişim kurallarını indirebilirsiniz.