Indennità di malattia per i bambini

Sì, il congedo dal lavoro è chiaramente regolato dalla legge. Le è consentito rimanere temporaneamente a casa - retribuito o non retribuito - per assistere il figlio malato, se sta lavorando. Deve informare immediatamente il suo datore di lavoro che suo figlio è malato.

Sì, le è consentito lasciare il suo posto di lavoro per un breve periodo se è urgente andare a prendere suo figlio all'asilo. Tuttavia, informi il suo datore di lavoro prima di lasciare il posto di lavoro.

L'indennità di malattia infantile compensa gran parte della perdita di guadagno dei genitori che lavorano, se si occupano del figlio malato a casa e il datore di lavoro ha escluso il pagamento continuo del salario per questo caso nel contratto di lavoro o nel contratto collettivo.La cassa malattia di solito copre il 90 percento del guadagno netto per un numero limitato di giorni.

Dal 2024, si applicheranno i seguenti regolamenti:

• Ogni genitore con assicurazione sanitaria obbligatoria ha diritto a 15 giorni di indennità di malattia per bambini per ogni figlio. Se ci sono più figli, è previsto un limite massimo annuale di 35 giorni per genitore.
• I genitori single hanno diritto a 30 giorni di indennità di malattia per figlio all'anno. Se ci sono più figli, il totale massimo è di 70 giorni per anno solare.
• Anche i genitori che sono ricoverati in ospedale con il figlio malato hanno diritto all'indennità di malattia infantile per il periodo di co-ricovero. Questi giorni non vengono conteggiati nei 15 giorni effettivi di malattia del bambino. Il prerequisito è che il co-ricovero sia necessario dal punto di vista medico.

• Sì, entrambi i genitori sono fondamentalmente liberi di decidere chi si prende cura del bambino e si assenta dal lavoro.
• I genitori possono anche occuparsi a turno del bambino, il che significa che un genitore può, ad esempio, occuparsi del bambino malato per due giorni e l'altro genitore per tre giorni. I giorni di malattia possono poi essere richiesti individualmente.

Per ricevere l'indennità di malattia infantile dall'assicurazione sanitaria obbligatoria, deve soddisfare i seguenti requisiti:

• Il suo bambino ha meno di dodici anni. Il limite di età non si applica se suo figlio è disabile o ha bisogno di assistenza.
• Il genitore curante ha un'assicurazione sanitaria obbligatoria e suo figlio è autoassicurato o ha un'assicurazione familiare.
• Non ha diritto alla continuazione del pagamento del salario da parte del suo datore di lavoro.
• Nessun'altra persona del suo nucleo familiare può farsi carico della cura e dell'assistenza di suo figlio.

Verifichi con il suo datore di lavoro se continuerà a percepire il suo stipendio in caso di temporanea impossibilità a lavorare. Se il suo datore di lavoro non continua a pagare il suo stipendio, interverrà l'assicurazione sanitaria obbligatoria. A tal fine, deve informare la sua assicurazione sanitaria della malattia di suo figlio.

Molte compagnie assicurative permettono di fare domanda online.

L'assegno di malattia per i figli di solito compensa il 90 per cento della perdita di guadagno netto.

Se suo figlio è malato e presenta solo sintomi lievi che non richiedono necessariamente una visita dal medico, può richiedere un certificato medico chiamando lo studio del suo pediatra. Ciò significa che non dovrà presentare il bambino al pediatra il primo giorno, come avveniva in precedenza. Questo regolamento ha lo scopo di alleggerire il carico dei genitori e degli studi pediatrici e di evitare le infezioni in sala d'attesa.

Il prerequisito per ottenere una nota di malattia per telefono è che il bambino sia noto allo studio medico. È a discrezione del medico se il certificato di malattia può essere emesso per telefono o se è necessaria una visita video o di persona.

Il certificato può essere rilasciato per un massimo di cinque giorni.

Se suo figlio continua ad essere malato oltre i primi cinque giorni, tuttavia, deve recarsi presso l'ambulatorio medico per il rilascio di un certificato di follow-up.

Se ha un'assicurazione sanitaria privata, non ha diritto all'indennità di malattia infantile. Chieda alla sua assicurazione sanitaria privata se ci sono disposizioni alternative

Se un genitore ha un'assicurazione privata e l'altro ha un'assicurazione obbligatoria, è responsabile la compagnia assicurativa con cui suo figlio è coassicurato.