Szkolenie z zarządzania różnorodnością

Podręcznik do samodzielnego i zespołowego szkolenia i uwrażliwiania

Tekst ostatnio zaktualizowany: 2025-01-08

Szkolenie i uwrażliwianie

Szkolenie z zakresu zarządzania różnorodnością dla małych i średnich przedsiębiorstw (MŚP) w Nadrenii Północnej-Westfalii ma na celu przeszkolenie i uwrażliwienie menedżerów HR. Pomaga również w przekazywaniu wiedzy pracownikom i uwrażliwianiu ich.

Image

Interaktywny i zróżnicowany

Szkolenie zostało stworzone przez koloński Instytut Badań nad Różnorodnością i Przeciwdziałaniem Dyskryminacji (IDA) i jest kontynuacją publikacji IDA "Nie w biurze? Na oczach klientów! Sytuacja zawodowa osób LGBTIQ* w kontakcie z klientami".

Najnowsze ustalenia dotyczące kwestii różnorodności, radzenia sobie z różnorodnością w sposób doceniający i włączający oraz wykorzystywania potencjału pracowników i menedżerów są prezentowane przy użyciu interaktywnych i zróżnicowanych metod oraz innowacyjnych mediów.

Wszystkie dokumenty dotyczące odpowiednich modułów szkoleniowych dla uczestników i trenerów można pobrać poniżej. Mogą je Państwo wykorzystać do przeprowadzenia szkolenia w swojej firmie.

Powodzenia i miłego szkolenia.

Image

Dla uczestników (TN)

Image
Image

Dla trenerów (TR)

Image

Przewodnik "Wdrażanie zarządzania różnorodnością ze szczególnym uwzględnieniem osób LGBTIQ* w MŚP (małych i średnich przedsiębiorstwach)" można pobrać tutaj.

Zestawiliśmy tutaj listę pomocnych narzędzi, które mogą pomóc Państwu w zarządzaniu różnorodnością.

Opublikowano wiele badań na temat różnorodności płci w zatrudnieniu i zawodzie. Wybór znajdą Państwo tutaj.

Wiele organizacji, stowarzyszeń i inicjatyw wspiera firmy i pracowników w biznesie i administracji w ich działaniach antydyskryminacyjnych dotyczących różnorodności seksualnej i płciowej. Wybór znajdą Państwo tutaj.

Wybór terminów z krótkimi wyjaśnieniami dotyczącymi różnorodności seksualnej i płciowej można znaleźć tutaj.